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Empresas

Las empresas más competitivas incorporan la formación en sus actividades clave.

Quiero contratar aprendices

  1. Contactar con Esment Escola Profesional y comunicar el perfil profesional deseado.
  2. La empresa selecciona los aprendices. En el caso de que no tenga candidatos, Esment Escola Professional hace una selección por competencias de los aprendices que mejor se ajustan a las necesidades de la empresa.
  3. Desarrollo del plan formativo.
  4. Formalización contrato y firma de acuerdo con centro formativo.
Te informamos de todo
Formulario de contacto empresas

Contrato para la formación y el aprendizaje y ventajas fiscales. Compromiso de la empresa con la formación.

Relación entre el tutor de empresa y el tutor de centro de formación.

Para formalizar el contrato, y como garantía del compromiso con la formación del aprendiz, es obligatorio que la empresa cuente con un tutor formado* para esta actividad. Este tutor está en contacto con el orientador de Esment Escola Professional.

*Esment Escola Professional está acreditada para impartir la formación a los tutores de empresa.

Funciones

  • Coordinación del programa formativo.
  • Establecer objetivos de aprendizaje en la empresa.
  • Seguimiento del aprendizaje.
  • Evaluación del aprendiz e informe de resultados.
  • Apoyo técnico y pedagógico.
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calendarios
Consultar documentos
empresas

Ventajas

  • Conseguir profesionales cualificados y con formación específica para la empresa.
  • Aumentar la competitividad diferenciándose a través de la formación e innovación.
  • Participar en una iniciativa comprometida con los jóvenes y el bien común.
  • Incentivos fiscales y laborales.

¿Qué ofrecemos?

  • Colaborar en la selección de aprendices.
  • Formación y calendarios adaptados a las necesidades de la empresa.
  • Formar y asesorar a los tutores de la empresa.
  • Seguimiento continuo e individualizado de los aprendices por parte de los tutores de Esment Escola.